设为主页  |  收藏本站

关 于 我 们

      集团简介
      组织架构

企 业 文 化

      企业VI
      企业理念
      文体活动
      员工艺苑
      江投简报
江 投 动 态
      集团动态
      企业动态
所 属 企 业
      全资公司
      控股公司
      参股公司
 
 当前位置:首页->企业文化->文体活动
 
集团公司举行第一届企业文化案例交流会
来源: 党委办公室 作者:张帆  日期:2012/1/13 11:08:02     【字体: 打印

        为充分挖掘、整理集团公司的优秀企业文化案例,进一步推动集团公司企业文化建设,使“创新、发展、和谐、奉献”的企业精神和“尽责、图强、高效、卓越”的核心价值观融入到集团公司改革发展的大局之中,2011年12月23日,集团公司在昌举行了主题为“让文化引领企业未来”的第一届企业文化案例交流会。省委创先争优活动督导二组组长范劲松、省国资委党群工作处处长张明应邀出席了活动,集团公司总经理、党委书记姚迪明致辞,集团公司在昌领导班子成员和各控股企业党政主要负责人、集团公司本部员工及部分在昌企业员工代表参加了活动。
        姚总在致辞中肯定了本次活动举办的重要意义,对集团公司企业文化建设工作开展情况来进行了客观总结,并对今后集团公司企业文化建设提出了新的目标和要求。他指出,企业文化是企业之魂,是企业永续发展、基业长青的基石。要成为一流企业,首先要建设一流的企业文化。集团公司所属各单位要把企业文化建设纳入企业管理整体规划中,建立起党政工团齐抓共管,合力共建的机制,使集团广大干部职工在具有江投特色的企业文化溶炉中逐步形成思维定式和行为惯性,真正让文化落地生根,开花结果。
        在案例交流阶段,来自集团公司所属企业的十三名代表就具有各自企业鲜明特色的文化案例进行了交流。江西天然气有限公司的以他们超常规发展的成长历程描绘了在 “江西速度”背后责任文化发挥的巨大作用,而面临2008年冰冻灾害时连续162小时的特殊战斗则展现了赣州居龙潭水电厂全体干部职工恪尽职守,倾情付出的奉献精神。尽管内容多元,形式不一,但来自各企业的案例集中体现了近年来集团公司企业文化建设取得的巨大成绩,给在场的各位领导和员工带来了深深的感动和启迪。
        经过评选,天然气公司《责任文化引跑“江西速度”》案例获得了本次交流会一等奖,居龙潭水电厂《奉献诠释责任》案例和赣州康大高速《赣粤百里南雄道 绿树丹枫满意看》案例获得二等奖,东津发电公司《文化的引擎力》案例、丰电二期《乘技术革新之风 扬挖潜增效之帆》案例和赣能公司《“小细节”孕育“大文化”》案例获得三等奖。
        为进一步放大优秀企业文化的典型带动作用,2012年3月起,集团公司将抽选本次交流会获奖人员组成江投企业文化宣讲团,赴集团所属各企业进行巡回宣讲。







地址:中国·江西省南昌市高新开发区火炬大街539号   邮编:330096
CopyRight © 2010-2012   江西省投资集团公司
 网站备案号:赣ICP备05005225号